מידת האוטונומיה של גורם בעבודה (Job Autonomy) (של עובד, מחלקה וכדומה) משקפת את אופן הפעולה, מידת הריבונות והתפקוד שלו במסגרת שבו הוא פועל; והיא ניתנת למדידה כמותית של מה שמכונה, דרגות החופש (Degrees of freedom) שלו...